Beroepsziekten 2016

Fedris heeft zijn statistisch verslag 2016 over het thema beroepsziekten gepubliceerd. We geven hieronder wat meer informatie over de belangrijkste trends. Het statistisch jaarverslag beroepsziekten 2016 is het laatste verslag waarin de cijfergegevens van het Fonds voor de beroepsziekten (FBZ) zijn opgenomen. Het FBZ en het Fonds voor arbeidsongevallen (FAO) zijn op 1 januari van dit jaar immers gefusioneerd en samen Fedris geworden.

Als we de cijfers analyseren, is een eerste vaststelling dat het aantal eerste aanvragen voor een erkenning vrij stabiel blijft. Tendinopathie blijft de ziekte waarvoor de meeste eerste aanvragen worden ingediend, namelijk iets meer dan 30 % (2 973). Dit gebeurt door de medewerker zelf.

Van het aantal aangiften door arbeidsgeneesheren hebben meer dan 60% te maken met musculoskeletale aandoeningen. Voor de volgende ziekten ontvangen we de meeste aanvragen en aangiften (in dalende volgorde ):

1. Tendinopathie van de bovenste ledematen,
2. Carpaletunnelsyndroom
3. Rugziekten
4. Ademhalingsaandoeningen.

Vorig jaar heeft het FBZ 3 100 positieve beslissingen genomen naar aanleiding van een eerste aanvraag. Ook hier zien we dat 1 145 slachtoffers erkend werden voor tendinopathie en 810 voor het carpale tunnelsyndroom.

Voor de overlijdens als gevolg van een beroepsziekte blijft het aantal aanvragen van rechthebbenden (de naaste familie) afnemen sinds 2013. 91 % van het aantal aanvragen hebben te maken met een overlijden na stoflong of een asbestziekte.

Ten slotte willen we het grote belang van onze in de kijker preventieopdracht zetten. Het revalidatieprogramma bij lage rugpijn blijft zijn nut aantonen: 797 mensen hebben in 2016 het programma kunnen volgen en dit op een totaal van 954 aanvragen.

Lees hier het volledige statisch verslag beroepsziekten 2016

 

Nieuws

Ergonomie 2030

Waar ligt de toekomst van ergonomie in België? Dat is het onderwerp van onderstaande vragenlijst en daar kan jij jouw mening over geven. Geef mee vorm aan de toekomst van ergonomie en vul de vragenlijst hier in! De vragenlijst bestaat enerzijds uit open vragen en anderzijds uit concrete stellingen...
Read more

Portret Sofia Scataglini

Om te weten wie onze leden zijn en wat hen drijft, laten we elke nieuwsbrief iemand aan het woord. Deze keer is het de beurt aan Sofia Scataglini, auteur van het boek "Internet of Things for Human Centered Design". Ze is werkzaam bij de Belgische Koninklijke militaire academie Koningin Astrid en...
Read more

Verslag Ergoday "Inclusieve Ergonomie"

De Ergoday “Inclusieve ergonomie” was een voltreffer. Het werd een inspirerende mix van sprekers en discussiemoment in groepjes. Het was dan ook terug een fysieke studiedag om elkaar terug te ontmoeten en te netwerken. Het thema inclusie leeft alvast op de werkvloer: hoe omgaan met man/vrouw,...
Read more

Intervisie exoskeletten - 23 juni

De intervisie exoskeletten opende met een overzicht van de recente wetenschappelijke literatuur en praktijkstudies in bedrijven. Daarna was het tijd om een hele reeks exoskeletten eens zelf uit te testen. Tijdens de discussie kwam de positieve aspecten een aandachtspunten naar voor. Exoskeletten...
Read more

Man/vrouw in de risicoanalyse ergonomie

Normen in de industrie zijn vaak ontwikkeld op maat van de fitte man. Vrouwen zijn echter geen kleine mannen. Daarom is het belangrijk om in de risicoanalyse ergonomie oog te hebben voor de verschillen tussen man en vrouw. Op de Ergoday "Inclusieve ergonomie" op 02/06 komt de aanpak van Volvo Cars...
Read more

Ergonomie in de sociale economie

Ergonomie speelt een belangrijke rol om de sociale economie competitief te houden. Machteld Van de Woestyne licht op de Ergoday “Inclusieve ergonomie” (02/06) de kracht toe een van goed ontwerp dat ook rekening houdt met fysieke beperkingen. Bekijk hier het progamma. Met het ontwerp van een...
Read more

Werken met een handicap, het kan

Werken met een handicap in de zorg is geen sinecure. Toch kan het met behulp van ergonomie. Dat legt Filip Buckens uit aan de hand van praktijkcases bij UZ Gent op de Ergoday “Inclusieve Ergonomie” op 2 juni. Schrijf je hier in. Vanuit ergonomie zoekt men eerst een geïntegreerde oplossing die...
Read more

Re-integratie als moral duty

“We hebben de komende jaren maar één uitdaging binnen welzijn op het werk. En dat is duurzaamheid. De grote pijlers daarin zijn mobiliteit en inclusiviteit/re-integratie.” Pascal Meyns licht deze stelling toe op de Erogday "Inclusieve ergonomie" op 02/06. Bekijk hele programma. “Het is onze moral...
Read more

Fysiek en virtueel samenwerken

Fysiek en virtueel samenwerken is een uitdaging in de nieuwe hybride context. Er is daarbij een nood aan afspraken voor meer flexibiliteit, mobiliteit en betere werkomstandigheden. Laura Nurski licht dit toe op de Ergoday "Hybride werken" op 31 maart. Bekijk het hele programma. De pandemie heeft...
Read more

Ergonomie sleutel in werkbaar werk

Ergonomie is de sleutel in werkbaar werk. De gemiddelde leeftijd van de werkpopulatie neemt toe en dat is een uitdaging bij fysiek werk. Jeroen Adam spreekt op de Ergoday “Inclusieve ergonomie” (02/06) hoe ze dit aanpakken bij Mowi. Jong en oud aan boord houden is er een strategische pijler van...
Read more