Portret Sofia Scataglini

Om te weten wie onze leden zijn en wat hen drijft, laten we elke nieuwsbrief iemand aan het woord. Deze keer is het de beurt aan Sofia Scataglini, auteur van het boek "Internet of Things for Human Centered Design". Ze is werkzaam bij de Belgische Koninklijke militaire academie Koningin Astrid en gastdocent aan de Universiteit van Antwerpen. Benieuwd naar haar ervaringen en kijk op ergonomie? 

1. Kan je een korte voorstelling geven van jezelf ?
Ik ben Sofia Scataglini, biomedisch ingenieur bij de Belgische Koninklijke militaire academie Koningin Astrid en gastdocent aan de Universiteit van Antwerpen.

Sofia organiseert congressen rond human factors, ergonomie en digital human modelling. Ze is een actieve uitgever, schrijver en reviewer voor wetenschappelijke boeken en tijdschriften. Verder werkt ze samen met normeringsinstituten rond ergonomie, PBM en kledij. Haar onderzoek richt zich op het ontwerpen gebruikmakend van co-design of user-centered-design methodes met ergonomie. 

2. Hoe ben je in de wereld van ergonomie terecht gekomen?
Werken in ergonomie is een uitdaging omdat we streven naar de interactie en integratie tussen de mens en een systeem met als doe de globale prestatie van het systeem te verbeteren (definitie IEA).
Ik denk dat ik ben geboren in een omgeving waar ergonomie al in de lucht hing. Dat omdat mijn moeder kinesitherapeut en osteopaat was, terwijl mijn vader architect was. Ergonomie is dus steeds aanwezig geweest vanaf mijn geboorte, maar ik heb het echter leren ontdekken aan de universiteit waar ik voor biomedisch ingenieur studeerde.

Tijdens het maken van mijn doctoraat nam ik voor het eerst deel aan het IEA congres, waar ik ondertussen een meer actieve rol opneem als lid van het "scientific committee" en medevoorzitter ben van het "technical committee" rond digital human modeling.

3. Op welke realisatie binnen ergonomie ben je het meest fier?
De mogelijkheid om kennis over ergonomie te verspreiden in opleiding en onderzoek. Dat was mogelijk dankzij mijn doctoraat, boeken, congressen en workshops. Eén van mijn beste realisaties echter was het stichten van de Digital Human Modeling by Women group (DHMW). Deze wijdt zich het promoten van vrouwen in STEM (science, technology, engineering, mathematics) over de hele wereld. Op die manier willen ze jonge vrouwen inspireren en sterker maken om ideëen, resultaten en visies uit te wisselen.

DHMW in ergonomie biedt een internationaal forum voor vrouwen die gepassioneerd zijn over gendergelijkheid in ergonomie. Ze willen barrières wegwerken en zorgen dat vrouwen gelijk vertegenwoordigd zijn. Het hoofddoel is het creëren van een community van vrouwen in digital human modelling.

4. Wat vind je een goed voorbeeld van ergonomie in het dagelijks leven?
Ik denk dat we door covid 19 het belang van ergonomie erkennen. Werken van thuis uit was voordien geen gewoonte en we waren ons niet altijd bewust van het belang van ergonomie op de werkplek. De pandemie bood ons de kans om ergonomie naar de werkplek thuis te brengen en deze bewust te verbeteren. Dit opent ook een nieuwe manier van denken over ergonomie omdat het zich niet meer beperkt tot een vaste setting, maar een onderdeel is van het dagelijks leven.

5. Wat zijn uw plannen in de toekomst?
Ik zou graag verder onderzoek blijven doen in ergonmie en opleidingen geven op nationaal en internationaal niveau. Toch wil ik niet alleen cursussen geven aan studenten, maar ook aan de praktijkmensen op het terrein die meer willen leren over ergonomie. Uiteraard zijn er alle concrete plannen voor nieuwe boeken en activiteiten die de volgende maanden zullen verschijnen...

---

Books

DHM and Posturography (2019)
English edition
by Sofia Scataglini and Gunther Paul

Advances in Simulation and Digital Human Modeling: Proceedings of the AHFE 2020 Virtual Conferences on Human Factors and Simulation, and Digital Human ... Applied Optimization, July 16-20, 2020, USA
English edition
by Daniel N Cassenti, Sofia Scataglini, et al.

Advances in Simulation and Digital Human Modeling: Proceedings of the AHFE 2021 Virtual Conferences on Human Factors and Simulation, and Digital Human ... Optimization, July 25-29, 2021, USA: 264
English edition
by Julia L. Wright, Daniel Barber, et al.

Internet of Things for Human-Centered Design: Application to Elderly Healthcare: 1011 Hardcover – 5 Mar. 2022English edition by Sofia Scataglini, Silvia Imbesi, Gonçalo Marques

DHMW

Digital Human Modelling By Women (DHMW) is an international group dedicated to promoting women scientists, and inspiring girls around the world. DHMW wants to empowering women to exchange ideas, results, and visions in STEAM.

DHMW in HF would provide an international forum for women who are passionate about gender equity in the field of human factors to explore the barriers and issues on underrepresentation, and models for increasing the pipeline. Our major goal is to build a community of Women in Digital Human Modelling that will be enable the participants to be aware of and to be engaged in improving the environment for women in human factors careers. 

Next event in 2022!

 

Nieuws

Man/vrouw in de risicoanalyse ergonomie

Normen in de industrie zijn vaak ontwikkeld op maat van de fitte man. Vrouwen zijn echter geen kleine mannen. Daarom is het belangrijk om in de risicoanalyse ergonomie oog te hebben voor de verschillen tussen man en vrouw. Op de Ergoday "Inclusieve ergonomie" op 02/06 komt de aanpak van Volvo Cars...
Lees meer

Ergonomie in de sociale economie

Ergonomie speelt een belangrijke rol om de sociale economie competitief te houden. Machteld Van de Woestyne licht op de Ergoday “Inclusieve ergonomie” (02/06) de kracht toe een van goed ontwerp dat ook rekening houdt met fysieke beperkingen. Bekijk hier het progamma. Met het ontwerp van een...
Lees meer

Werken met een handicap, het kan

Werken met een handicap in de zorg is geen sinecure. Toch kan het met behulp van ergonomie. Dat legt Filip Buckens uit aan de hand van praktijkcases bij UZ Gent op de Ergoday “Inclusieve Ergonomie” op 2 juni. Schrijf je hier in. Vanuit ergonomie zoekt men eerst een geïntegreerde oplossing die...
Lees meer

Re-integratie als moral duty

“We hebben de komende jaren maar één uitdaging binnen welzijn op het werk. En dat is duurzaamheid. De grote pijlers daarin zijn mobiliteit en inclusiviteit/re-integratie.” Pascal Meyns licht deze stelling toe op de Erogday "Inclusieve ergonomie" op 02/06. Bekijk hele programma. “Het is onze moral...
Lees meer

Fysiek en virtueel samenwerken

Fysiek en virtueel samenwerken is een uitdaging in de nieuwe hybride context. Er is daarbij een nood aan afspraken voor meer flexibiliteit, mobiliteit en betere werkomstandigheden. Laura Nurski licht dit toe op de Ergoday "Hybride werken" op 31 maart. Bekijk het hele programma. De pandemie heeft...
Lees meer

Ergonomie sleutel in werkbaar werk

Ergonomie is de sleutel in werkbaar werk. De gemiddelde leeftijd van de werkpopulatie neemt toe en dat is een uitdaging bij fysiek werk. Jeroen Adam spreekt op de Ergoday “Inclusieve ergonomie” (02/06) hoe ze dit aanpakken bij Mowi. Jong en oud aan boord houden is er een strategische pijler van...
Lees meer

Tilliften obese patiënt

Is een tillift bij een obese patient gewoon een maatje meer? Ontdek de aandachtspunten van tilliften bij obese personen tijdens de workshops "obese transfer" op 10 mei te Affligem. Schrijf je hier in. Tijdens deze praktische workshops rond obese of bariatrische patiënten worden de transfers in...
Lees meer

EU OSHA awards gezonde werkplek

In het kader van de Europese campagne “Verlicht de last” reikt EU OSHA awards uit voor goede praktijken voor een gezonde werkplek. In 2021 verzamelde elk land goede praktijkvoorbeelden waarbij ergonomie een belangrijke rol speelt. Daaruit selecteerde het nationale focal point van België volgende...
Lees meer

Gids hybride werken Microsoft

Microsoft verzamelde alle ervaringen over hybride werken in een gids. Patrick Viaene licht deze hybride context voor personen, plaatsen en processen toe op de Ergoday "hybride werken" (31/03). Hij vertelt ook hoe ze dit zelf toepassen in België. Laat je inspireren en schrijf je hier in! Een beleid...
Lees meer

Charter OC Cirkant

Charter "ergonomie in de zorg" voor OC Cirkant AARTRIJKE- OC Cirkant, de voorziening voor volwassenen met een beperking, kent het belang van zijn medewerkers en zet dus al jaren in op een sterk ergonomiebeleid. Om dit nu ook officieel te bevestigen, ondertekende de directie van OC Cirkant vandaag...
Lees meer