Wellbeing Inspiratie Dag - 17/03/2026

Op 17 maart 2026 nodigen The Safety Tribe, VerV en Springbok Whealthy Workplaces je uit voor een exclusieve Wellbeing Inspiratie Dag voor welzijns-, preventie- en facility experts. We trekken naar onze Noorderburen, die op vlak van welzijn en preventie al verder staan dan wij en net daarom: inspiratie gegarandeerd. We bezoeken het lichtlabo van Philips en de Workplace Vitality Hub te Eindhoven. Schrijf je in!

Voormiddag - De impact van licht op welzijn
We starten om 10u met een uniek bezoek aan het Light Application & Experience Center van Signify (Philips) in Eindhoven. Onder begeleiding van Tom De Fruytier (Signify) ervaar je in belevingsgerichte settings hoe licht invloed heeft op:
* energie en focus, mentaal welzijn
* slaap en herstel

Geen slides, maar real-life experience mét concrete vertaling naar de werkcontext (kantoor/ productie).

Lunch – healthy & outdoor
Een gezonde, plant-based lunch op de High Tech Campus.
Tijd om te vertragen, te verbinden en ideeën te laten rijpen.

Namiddag – Inspiratie & co-creatie in de Workplace Vitality Hub
In de Workplace Vitality Hub verdiepen we de inzichten via een reeks TED-style talks, rondleidingen en interactieve workshops rond de werkplek van de toekomst. Met bijdragen van o.a. (onder voorbehoud):

* Eveline Kersten (Fontys / Workplace Vitality Hub) – visie & rondleiding
* Ida Damen (Fontys) – co-creatie rond vitale werkplekken
* Notso AI – empathische AI en welzijn op het werk
* Ahrend – de werkplek als ecosysteem
* Kinly – hybride werken zonder mentale belasting
* JK Benelux – microbreaks & powernaps, wetenschappelijk onderbouwd
* Zens – focus, eenvoud en wire-free workplaces

Daarnaast brengen ook de organiserende partners hun praktijkexpertise doorheen de dag:
* Roeland Motmans (VerV) – preventie & welzijn in beleid en praktijk
* Bart Vanraes (The Safety Tribe) – veiligheid, gedrag en cultuur
* Brecht Buysschaert (Springbok Whealthy Workplaces) – holistisch welzijn, mensgericht én strategisch

Compact, inspirerend en altijd met één vraag centraal: hoe vertaal je dit morgen naar jouw organisatie?

Waarom je erbij wil zijn
* Inspiratie uit Nederland, vertaald naar jouw realiteit, inhoudelijk high-end
* Ervaren i.p.v. alleen luisteren
* Direct toepasbare inzichten voor welzijn & preventie
* Sterk netwerk van gelijkgestemde experts

Praktisch
* Datum: 17 maart 2026
* Tijd: 10u – 17u
* Locatie: High Tech Campus Eindhoven – verplaatsing bij voorkeur via carpooling. We geven op voorhand de contactgegevens door van de liefhebbers om samen te rijden in functie van regionale nabijheid.

* Voor wie: welzijns-, preventie- & facility experts
* Aantal plaatsen: max. 40
* Deelname: gratis (inschrijven = deelnemer of verwittigen)
* Inschrijving: via Google Form

Een unieke samenwerking van The Safety Tribe x VerV X Springbok, drie partners die elkaar gevonden hebben om over grenzen heen meer impact te maken op gezondheid en welzijn op het werk.

Durf leren van wie vooroploopt... en neem die voorsprong mee naar huis.

Nieuws

Man/vrouw in de risicoanalyse ergonomie

Normen in de industrie zijn vaak ontwikkeld op maat van de fitte man. Vrouwen zijn echter geen kleine mannen. Daarom is het belangrijk om in de risicoanalyse ergonomie oog te hebben voor de verschillen tussen man en vrouw. Op de Ergoday "Inclusieve ergonomie" op 02/06 komt de aanpak van Volvo Cars...
Lees meer

Ergonomie in de sociale economie

Ergonomie speelt een belangrijke rol om de sociale economie competitief te houden. Machteld Van de Woestyne licht op de Ergoday “Inclusieve ergonomie” (02/06) de kracht toe een van goed ontwerp dat ook rekening houdt met fysieke beperkingen. Bekijk hier het progamma. Met het ontwerp van een...
Lees meer

Werken met een handicap, het kan

Werken met een handicap in de zorg is geen sinecure. Toch kan het met behulp van ergonomie. Dat legt Filip Buckens uit aan de hand van praktijkcases bij UZ Gent op de Ergoday “Inclusieve Ergonomie” op 2 juni. Schrijf je hier in. Vanuit ergonomie zoekt men eerst een geïntegreerde oplossing die...
Lees meer

Re-integratie als moral duty

“We hebben de komende jaren maar één uitdaging binnen welzijn op het werk. En dat is duurzaamheid. De grote pijlers daarin zijn mobiliteit en inclusiviteit/re-integratie.” Pascal Meyns licht deze stelling toe op de Erogday "Inclusieve ergonomie" op 02/06. Bekijk hele programma. “Het is onze moral...
Lees meer

Fysiek en virtueel samenwerken

Fysiek en virtueel samenwerken is een uitdaging in de nieuwe hybride context. Er is daarbij een nood aan afspraken voor meer flexibiliteit, mobiliteit en betere werkomstandigheden. Laura Nurski licht dit toe op de Ergoday "Hybride werken" op 31 maart. Bekijk het hele programma. De pandemie heeft...
Lees meer

Ergonomie sleutel in werkbaar werk

Ergonomie is de sleutel in werkbaar werk. De gemiddelde leeftijd van de werkpopulatie neemt toe en dat is een uitdaging bij fysiek werk. Jeroen Adam spreekt op de Ergoday “Inclusieve ergonomie” (02/06) hoe ze dit aanpakken bij Mowi. Jong en oud aan boord houden is er een strategische pijler van...
Lees meer

Tilliften obese patiënt

Is een tillift bij een obese patient gewoon een maatje meer? Ontdek de aandachtspunten van tilliften bij obese personen tijdens de workshops "obese transfer" op 10 mei te Affligem. Schrijf je hier in. Tijdens deze praktische workshops rond obese of bariatrische patiënten worden de transfers in...
Lees meer

EU OSHA awards gezonde werkplek

In het kader van de Europese campagne “Verlicht de last” reikt EU OSHA awards uit voor goede praktijken voor een gezonde werkplek. In 2021 verzamelde elk land goede praktijkvoorbeelden waarbij ergonomie een belangrijke rol speelt. Daaruit selecteerde het nationale focal point van België volgende...
Lees meer

Gids hybride werken Microsoft

Microsoft verzamelde alle ervaringen over hybride werken in een gids. Patrick Viaene licht deze hybride context voor personen, plaatsen en processen toe op de Ergoday "hybride werken" (31/03). Hij vertelt ook hoe ze dit zelf toepassen in België. Laat je inspireren en schrijf je hier in! Een beleid...
Lees meer

Charter OC Cirkant

Charter "ergonomie in de zorg" voor OC Cirkant AARTRIJKE- OC Cirkant, de voorziening voor volwassenen met een beperking, kent het belang van zijn medewerkers en zet dus al jaren in op een sterk ergonomiebeleid. Om dit nu ook officieel te bevestigen, ondertekende de directie van OC Cirkant vandaag...
Lees meer