Portret Mathieu Versée

Om te weten wie onze leden zijn en wat hen drijft, laten we elke nieuwsbrief iemand aan het woord. Deze keer is het de beurt aan Mathieu Versée, arbeidsarts-wetenschappelijk directeur bij Cohezio Externe Dienst voor Preventie en Bescherming. Benieuwd naar zijn ervaringen en kijk op ergonomie?

1. Wie ben je, waar werk je, wat doe je?
Ik ben Mathieu Versée , arbeidsarts-wetenschappelijk directeur bij Cohezio Externe Dienst voor Preventie en Bescherming. Als voorzitter van onze wetenschappelijke cel ben ik verantwoordelijk voor de opleiding van onze preventieadviseurs, voornamelijk van onze arbeidsartsen. Ik werk intens samen met de preventieadviseurs van de andere disciplines zodat elke preventieadviseur het principe van een multidisciplinair welzijnsbeleid uitdraagt.

2. Hoe ben je in de ergonomiewereld terechtgekomen? 
Ik heb altijd een voorliefde gehad voor ergonomie. Ik ben ook sportarts van opleiding en heb zo veel voeling met musculoskeletale aandoeningen zoals in de wereld van de ergonomie. Ik ben altijd een fervent voorstander geweest van de preventie van musculoskeletale aandoeningen (MSA) … Ik zie véél te veel werknemers die onnodig geopereerd worden voor dergelijke aandoeningen ! Ik heb jammer genoeg ook jarenlang gezien hoe het gezondheidstoezicht van de beeldschermwerkers dikwijls heeft gefaald. Het is goed dat de wetgeving heeft voorzien in een aanpak (risicoanalyse beeldschermwerk) door de ergonomen.

3. Op welke realisatie op ergonomiegebied ben je het meest fier? 
Als arbeidsarts aan de Europese Instellingen en in hoger onderwijs heb ik meer dan 2000 beeldschermwerkposten bezocht en aangepast alsook meer dan 2000 werknemers opgeleid in de beeldschermergonomie. Ik heb er ook de bevraging van de beeldschermwerkers met vragenlijsten ontwikkeld. Ik heb in 2019 ook een nationaal uitgezonden interview (RTBF) gegeven over de gevaren van sedentariteit en het belang van voldoende fysieke activiteit.

4. Wat vind je zelf een mooi voorbeeld van ergonomie (in het dagelijks leven)?
Beeldschermwerkers krijgen klassiek info over hoe te zitten , maar uiteraard is ook belangrijk om minder te zitten en meer te bewegen. De beeldschermwerkers vertonen door het langdurig zitten veel meer klachten dan we oorspronkelijk aannamen, en ik spreek niet alleen over psychosociale klachten. Beeldschermwerkers moeten wat mij betreft ook tips krijgen over gezond bewegen, eten , en slapen, een goede slaaphouding (dus niet alleen aan de bureau), tips voor hun veerkracht … Er moet eigenlijk veel meer gebeuren. Onze bedienden, onze ziekteverzekering , onze maatschappij en zelfs onze luchtkwaliteit en klimaat hebben nood aan meer beweging op, van en naar het werk.

5. Wat zijn je toekomstplannen in de ergonomie? 
Ik zal het belang van ergonomie overal en altijd blijven promoten. De interactie met de andere disciplines, met name de psychosociale omgeving en de arbeidsveiligheid is heel belangrijk. Maar wat ik vooral zou willen: meer beweging op, van en naar het werk. Want zoals gezegd: onze bedienden, onze ziekteverzekering , onze maatschappij en zelfs onze luchtkwaliteit en klimaat hebben er nood aan. Daarnaast zal er véél meer aandacht moeten gaan naar een doorgedreven preventieve aanpak van MSA in allerlei andere beroepen, waarbij wel véél verder gaan dan de klassieke workshops rond gezond heffen en tillen. Voor ergonomen is dat al lang heel duidelijk, maar voor vele artsen en voor de beleidsmakers is het nog grotendeels onbekend. En last but not least zou ik graag meer aandacht willen besteden aan de cognitieve ergonomie, aangezien informatie en informatica meer en meer ons welzijn op het werk zullen bepalen.

Nieuws

Man/vrouw in de risicoanalyse ergonomie

Normen in de industrie zijn vaak ontwikkeld op maat van de fitte man. Vrouwen zijn echter geen kleine mannen. Daarom is het belangrijk om in de risicoanalyse ergonomie oog te hebben voor de verschillen tussen man en vrouw. Op de Ergoday "Inclusieve ergonomie" op 02/06 komt de aanpak van Volvo Cars...
Lees meer

Ergonomie in de sociale economie

Ergonomie speelt een belangrijke rol om de sociale economie competitief te houden. Machteld Van de Woestyne licht op de Ergoday “Inclusieve ergonomie” (02/06) de kracht toe een van goed ontwerp dat ook rekening houdt met fysieke beperkingen. Bekijk hier het progamma. Met het ontwerp van een...
Lees meer

Werken met een handicap, het kan

Werken met een handicap in de zorg is geen sinecure. Toch kan het met behulp van ergonomie. Dat legt Filip Buckens uit aan de hand van praktijkcases bij UZ Gent op de Ergoday “Inclusieve Ergonomie” op 2 juni. Schrijf je hier in. Vanuit ergonomie zoekt men eerst een geïntegreerde oplossing die...
Lees meer

Re-integratie als moral duty

“We hebben de komende jaren maar één uitdaging binnen welzijn op het werk. En dat is duurzaamheid. De grote pijlers daarin zijn mobiliteit en inclusiviteit/re-integratie.” Pascal Meyns licht deze stelling toe op de Erogday "Inclusieve ergonomie" op 02/06. Bekijk hele programma. “Het is onze moral...
Lees meer

Fysiek en virtueel samenwerken

Fysiek en virtueel samenwerken is een uitdaging in de nieuwe hybride context. Er is daarbij een nood aan afspraken voor meer flexibiliteit, mobiliteit en betere werkomstandigheden. Laura Nurski licht dit toe op de Ergoday "Hybride werken" op 31 maart. Bekijk het hele programma. De pandemie heeft...
Lees meer

Ergonomie sleutel in werkbaar werk

Ergonomie is de sleutel in werkbaar werk. De gemiddelde leeftijd van de werkpopulatie neemt toe en dat is een uitdaging bij fysiek werk. Jeroen Adam spreekt op de Ergoday “Inclusieve ergonomie” (02/06) hoe ze dit aanpakken bij Mowi. Jong en oud aan boord houden is er een strategische pijler van...
Lees meer

Tilliften obese patiënt

Is een tillift bij een obese patient gewoon een maatje meer? Ontdek de aandachtspunten van tilliften bij obese personen tijdens de workshops "obese transfer" op 10 mei te Affligem. Schrijf je hier in. Tijdens deze praktische workshops rond obese of bariatrische patiënten worden de transfers in...
Lees meer

EU OSHA awards gezonde werkplek

In het kader van de Europese campagne “Verlicht de last” reikt EU OSHA awards uit voor goede praktijken voor een gezonde werkplek. In 2021 verzamelde elk land goede praktijkvoorbeelden waarbij ergonomie een belangrijke rol speelt. Daaruit selecteerde het nationale focal point van België volgende...
Lees meer

Gids hybride werken Microsoft

Microsoft verzamelde alle ervaringen over hybride werken in een gids. Patrick Viaene licht deze hybride context voor personen, plaatsen en processen toe op de Ergoday "hybride werken" (31/03). Hij vertelt ook hoe ze dit zelf toepassen in België. Laat je inspireren en schrijf je hier in! Een beleid...
Lees meer

Charter OC Cirkant

Charter "ergonomie in de zorg" voor OC Cirkant AARTRIJKE- OC Cirkant, de voorziening voor volwassenen met een beperking, kent het belang van zijn medewerkers en zet dus al jaren in op een sterk ergonomiebeleid. Om dit nu ook officieel te bevestigen, ondertekende de directie van OC Cirkant vandaag...
Lees meer